г. Киев, ул. Ивана Мазепы, 3, оф. 248 Телефон/факс: (044) 280-91-31, (044) 280-13-16            | |
+38 (044) 280-9131
+38 (067) 329-6189
01010, г. Киев
ул. И. Мазепы, 3, оф. 248
Мы на карте
О компании
 НАУ консалтинг начала свою деятельность в 1990 году в качестве тренинговой компании "Научное управление". В начале своей деятельности "НАУ" представляла на украинском рынке консалтинговую компанию "Strategic Resources International" (США) и их продукт - тренинги Managerial Grid. Так "НАУ" стала первой тренинговой компанией в Украине (тогда еще в составе СССР). На протяжении 18 лет успешной деятельности компания достаточно серьезно изменялась, постоянно развивая новые направления. На сегодняшний день "НАУ" включает в себя три компании: "Научное управление" (1990), "Научное управление ресурсами" (1998) и "НАУ-консалтинг" (2002).

Большинство наших программ - это корпоративные тренинги и семинары в долгосрочных проектах сотрудничества. Это есть часть нашей стратегии - долгосрочное партнерство в контексте развития персонала и организации. И это есть Ваша гарантия достижения запланированного результата.

Конкурентные преимущества:
  • инновационность
  • большой опыт в проектах развития организаций и личностей
  • постоянная разработка новых тем
  • создание уникальных программ под заказ
Календарь мероприятий
« Сентябрь 2017 »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30
http://delo.ua/education/rynok-treningovyh-uslug-perezagruzka-esche-ne-zakonchilas-165898/
«Дело» обратилось к ведущим игрокам рынка тренинговых услуг с предложением оценить нынешнее состояние рынка тренинговых услуг, пройденные им этапы и возможные перспективы. Экспертами выступили руководители компаний «НАУ консалтинг», Nordic Training International, Baltic Training Group, Golden Staff и корпорации «Бизнес-Мастер».

Статья в журнале HRMagazine, №5-6, 2011, http://www.hrm.ua/magazine
Путешествуя по Интернету, по тренерским форумам, обнаружил, что тема сертификации и введения стандартов качества тренеров и тренингов продолжает быть актуальной. И что характерно, это интересует в первую очередь тренеров. Клиенты, судя по всему, научились решать задачу различения.
Олег Хомяк, "Компаньон" № 5, 4-10 февраля 2011
Недавно путешествуя в интернете, попал на предложение (российский сайт) выслать всего за 970 руб. диск с программой супербыстрого освоения английского языка.
Олег Хомяк, "Управление компанией" № 12, 2009 г.
Когда все получается – человек доволен и какой смысл задаваться вопросами, в частности вопросом «почему все получается?». Каждый нормальный человек знает почему – «потому что я успешный, как же может быть по другому?».
Сергей Дидковский, Олег Хомяк
Причины возникновения необходимости в изменениях.

Меняются рыночные обстоятельства, а организации не меняются спонтанно. Для того чтобы соответствовать рынку или его опережать – необходимо прикладывать усилия.

<< 2 3 4 5 6 >>
Facebook




 

 





Создание сайта Limenet

@2012 НАУ Консалтинг.. Все права защищены.